El SEPE desvela los casos en los que puede quitar el paro a un desempleado
La realización de un trabajo por cuenta ajena de duración igual o superior a 12 meses es uno de los motivos para perder la prestación por desempleo
IDEAL
Domingo, 13 de febrero 2022, 09:43
Ayudas para personas desempleadas, el paro por desempleo o el subsidio para mayores de 52 años. Todas estas ayudas del SEPE pueden ser ... perdidas por una persona desempleada si no realiza los buenas prácticas a las que obliga la administración.
Al igual que el SEPE avisa de la ayuda para personas que no tienen derecho a cobrar el paro, también advierte de cómo se puede perder. La realización de un trabajo por cuenta ajena de duración igual o superior a 12 meses es uno de los motivos por los que el SEPE puede suspender el cobro de la ayuda por desempleo. Si al terminar la relación laboral, se le aprueba una nueva prestación, podrá optar entre reanudar la prestación que estaba percibiendo (por el período que le quedaba y las bases y tipos que le correspondían) o percibir la prestación que las nuevas cotizaciones efectuadas hayan originado. Si elige la prestación anterior, las cotizaciones que hayan generado la prestación que no ha elegido, no podrán tenerse en cuenta para aprobarle una prestación posterior. Es lo que se llama derecho de opción.
También es un motivo común que el SEPE anule el paso a personas con imposición de sanciones por infracciones leves, graves y muy graves en los términos previstos en la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social.
El Ministerio de Trabajo también deja claro que será motivo de nulidad la realización de un trabajo por cuenta propia de duración igual o superior a 60 meses, si es una persona trabajadora por cuenta propia que se da de alta en el Régimen Especial de la Seguridad Social de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos, o en el Régimen Especial de la Seguridad Social de Trabajadores del Mar.
Por último, uno de los motivos más comunes de perder el paro es el traslado de residencia al extranjero para buscar o realizar un trabajo, o para perfeccionamiento profesional o cooperación internacional, por un periodo continuado igual o superior a 12 meses. Si sale al extranjero por razones distintas a las anteriores, la prestación se extinguirá si permanece en el extranjero más de 90 días.
¿Tienes una suscripción? Inicia sesión
