Oferta de trabajo
Ofrecen un sueldo de más de mil euros por probar colchones: ¿dónde apuntarse?La vacante publicada en Infojobs y que podría considerarse como «soñada», consiste en probar colchones durante un día por más de mil euros
Daniela Londoño
Sábado, 6 de enero 2024, 10:38
Si hay algo que se transforme cada vez con mayor rapidez es el mercado laboral. El gran desarrollo tecnológico y necesidades de las empresas, hacen ... que las ofertas laborales sean cada vez más especializadas. E incluso, en muchos casos, que nos parezca impensable que ciertas actividades pueden considerarse un empleo de tiempo completo, y además bien remunerado. Esto es justo lo que ha llamado la atención de los usuarios de redes sociales durante los últimos días, al hacerse pública y viral una oferta de empleo publicada por el portal Infojobs.
Dicho sitio web, especializado en la búsqueda de empleo, ha catalogado la vacante como «el cool job' de tus sueños». ¿Por qué? Básicamente, la popular marca de descanso Maxcolchón, cuyo número de tiendas ya asciende a 90 en España. Está buscando ampliar su plantilla de empleados, que ya se sitúa en los 500, con un «profesional de descanso». Sí, de descanso. La marca se plantea la necesidad de tener entre sus empleados alguien que haga control de calidad de su producto estrella, los colchones. La persona interesada, tal como indica la vacante, deberá tomarse muy en serio la evaluación de este producto.
Pero todo no acaba ahí. Si ya no fuese poco con considerarse por muchos, el trabajo soñado. La remuneración ofrecida por la empresa es bastante atractiva. Sobre todo, si se considera cuáles serían las funciones, y lo que se cobra al día. Concretamente, Maxcolchón ofrece una remuneración de 1.050 euros a día para su profesional de descanso. De acuerdo con la empresa, la persona ideal para el cargo es aquella que alguna vez haya soñado con «trabajar en pijama y disfrutar de un salario de ensueño en un entorno cómodo y relajado». Además, hacerlo bajo la modalidad de tiempo completo.
Por las características del empleo, las reacciones no se han hecho esperar en varias redes sociales. Y es que, además de las condiciones, este profesional de descanso no tendrá que cumplir con ninguna clase de requisitos estrictos ni experiencia. Tal como reza la oferta, para el cargo no se requiere formación universitaria, ni experiencia previa. Exceptuando el título de la Secundaria Obligatoria o ESO. Eso sí, como características fundamentales, el empleado ideal deberá certificar el saber descansar y dormir.
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