Las claves para averiguar si tu empresa realiza la retención del IRPF de tu nómina correctamente

La retención es la cantidad que la empresa descuenta cada mes de tu sueldo para dárselo a Hacienda. Se puede decir que se descuenta de antemano lo que te correspondería pagar en la declaración de la renta. De esta forma, pagas poco a poco este impuesto y no tienes que hacerlo de golpe.

El porcentaje de retención suele coincidir con el tipo impositivo que te corresponde según el baremo que establece el Estado. Este tiene en cuenta tus retribuciones anuales y las circunstancias laborales, así como el estado civil y si se tienen hijos a cargo.

Si la empresa te retiene más dinero del que debería, percibirás una menor cantidad de sueldo cada mes. No obstante, puede salirte más dinero a devolver cuando hagas la declaración de la renta.

Por el contrario, si te retienen menos, contarás con más dinero cada mes pero puede tocarte pagar a la Agencia Tributaria en la declaración.

Lo normal es que la empresa fije adecuadamente la retención que te pertenece para que no te salga ni a pagar ni a devolver. Pero si quieres comprobarlo, lo puedes hacer con el servicio de cálculo de retenciones de la Agencia Tributaria.

En el caso de que el porcentaje no se corresponda, puedes actuar de las siguientes formas: si el motivo se debe a un cambio de tus circunstancias personales, puedes comunicarlo a la empresa utilizando el modelo 145, disponible en la web de Hacienda. Sin embargo, si se trata de un error cometido por la compañía, tendrás que pedir que lo rectifiquen; en este caso es su obligación.

Si te urge recuperar el exceso retenido, puedes solicitar a la AEAT la devolución, aunque muchas veces lo más práctico es esperar a presentar la declaración del IRPF correspondiente al año del error para recuperar la diferencia.

Tendrás que comprobar si tu empresa te está reteniendo de menos por haber aportado datos incorrectos. Con esto hay que tener cuidado, pues Hacienda puede poner una multa del 35 o del 150% de la diferencia entre la retención que debía hacerse y la efectivamente practicada, según estés o no obligado a presentar declaración.

Si el error en la retención se debe a la empresa, esta no podrá descontar de las siguientes nóminas ese dinero.