Edición

Borrar
Así es la diferencia salarial entre Guardia Civil, Policía y Mossos: tabla de sueldos

Así es la diferencia salarial entre Guardia Civil, Policía y Mossos: tabla de sueldos

Sindicatos y Gobierno se encuentran en negociaciones para establecer las condiciones de la equiparación salarial

ideal.es

Viernes, 23 de febrero 2018, 10:29

Necesitas ser suscriptor para acceder a esta funcionalidad.

Compartir

Los sindicatos tienen al Gobierno de España entre las cuerdas con la presión que están ejerciendo para conseguir la equiparación salarial de la Policía y la Guardia Civil con los Mossos d’Esquadra. Y es que, después de la oferta de incrementar el salario en 80 euros netos en 2018, hasta llegar al 20% en tres años, los sindicatos lo consideran insuficiente, puesto que ese 20% sería bruto.

Por su parte, el Ministerio del Interior insiste en que es la primera vez que se hace una oferta conjunta como esta. Pero los sindicatos no están dispuestos a abandonar la lucha y mantienen que todavía hay posibilidades de llegar a un acuerdo.

En cuanto a las cifras que suponen esa brecha salarial, teniendo en cuenta que cada uno de los cuerpos tiene distinta naturaleza, se establece en 807 millones, 476 de los cuales corresponden al Instituto Armado. Cabe destacar que este cálculo no tiene en cuenta la segunda actividad, las medallas pensionadas, los pabellones de la Guardia Civil, ni las posibilidades de ascenso en los dos cuerpos que reivindican la equiparación, algo de lo que no disponen los Mossos d’Esquadra.

Por otro lado, los sindicatos añaden que es necesario mejorar la segunda actividad (abandonar el servicio a los 55 años recibiendo el mismo salario o contar con una segunda actividad del sector privado). Algo que cuesta 331 millones al año.

Según estos datos, la subida neta en 2019 sería de 260 millones y de 225 en 2020. Además, en el caso de que se cumplan las previsiones económicas, se aceptó aportar otros 850 millones en los próximos 3 años, en total 4.000 millones de incremento en el presupuesto en seis años, desde el 2017.

No obstante, los sindicatos consideran que no es suficiente y piden sumar el 8% de subida que este año experimentarán los funcionarios públicos y con el que también contarán los Mossos d’Esquadra. Algo que, según los sindicatos, convierte la equiparación en algo irreal. Interior, por su parte, apunta a que el futuro y los salarios de la policía autonómica catalana podría cambiar de un momento a otro, debido a la situación actual.

Reporta un error en esta noticia

* Campos obligatorios